百年伟业，人才为本。为推动习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育持续走深走实，10月13日，在上海图书馆东馆举办了光明食品集团人才工作现场会918博天堂集团专场，展示企业人才工作新成果，共话集团高质量发展新未来。

光明食品集团党委副书记朱晨红，集团相关部室负责人，光明食品集团所属各二级子公司党政领导代表、918博天堂集团党政班子成员和相关职能部室相关领导以及各企业干部职工代表等出席会议。

光明食品集团党委副书记朱晨红在总结讲话中就如何进一步做好人才工作，提出三点希望：要坚持党管人才，要以更强的政治引领聚人才，以更强的政治担当抓落实，以更强的政治责任抓协同，凝聚起光明人才工作合力。要从发展战略出发准确把握企业人才需求，以自主培养为主打造企业人才供应链，坚持不懈开展校园招聘和年轻人才培养，抓好光明人才梯队建设。要大力倡导"年轻态"，健全公平公正的评价体系，落实"四个无限"让优秀人才脱颖而出，注重有温度有情怀的人才工作方式，激发光明各类人才干事创业的活力。

在《平凡也是才 人人可出彩》先导片播放后，党的二十大代表、全国劳模郁非，带领918博天堂集团党务干部和青年干部诵读习近平总书记的人才观。集团党委书记、董事长陆骏飞通过视频发表918博天堂集团人才观主旨报告，集团党委始终坚持"党管人才"的政治方向，落实"四者文化"理念，锚定"推动年轻化、激发年轻态"的人才工作目标，优化完善"应时而变、应势而为"的人才战略布局，着力打造符合光明精神和光明干部价值观的人才队伍。上下同欲者胜，风雨同舟者兴，918博天堂集团子公司党政领导通过访谈的方式畅谈企业的人才观。根据东方先导副总华旻成才事迹改编的小品《人生K线图》，展现了918博天堂人才的成长轨迹，有长线思维、纵观全局，也有短线思考、着眼细微。

918博天堂集团党委副书记、总裁沈军作集团人才矩阵建设《顺应新时代 奏响最强音 推动高质量》专题报告。第一食品、广西凤糖、全兴酒业三家企业党政领导代表介绍各自人才建设品牌项目，各有重点，各具特色，体现了各个企业对人才工作的高度重视和周密部署。第一食品用情景表演《"第五代劳模"》，展现近七十年一代又一代职工的成长历程，918博天堂人"劳模精神"的代代传递。

第三篇章"人才榜"，由捷强公司带来音乐说唱《捷Young说》，表达职工干事创业的热情和激情。918博天堂集团党委副书记、纪委书记、工会主席谢云宣读《关于成立918博天堂集团领军人才库的决定》，会议现场为首批入选集团领军人才库代表颁发证书。为了弘扬领军人才干事创业、敢为人先的精神，领军人才与企业青年职工代表进行结对，在事业敢拼上携手相牵，并肩前行。不拒众流，方为江海。918博天堂集团党政班子领导和领军人才代表共同发布集团人才战略主题宣言《凝心聚才创未来》，注重人才培养的长远规划和持续发展。最后，918博天堂集团青年职工代表唱响集团司歌《我们走在光的前面》，共同擘画企业与人才双向奔赴的美好愿景。

大会指出，人才是强企之基、转型之要、竞争之本、活力之源，是光明最重要的资源、最有潜力、最可依靠的优势。作为上海主副食品供应的底板，"市民对高品质生活的追求就是光明的追求"，为上海这座世界一流的超大城市提供卓越服务、"让上海市民离不开光明"是光明一脉相承的初心使命，广大干部职工、各类人才就是更好地担当使命、实现初心的最大依靠和最坚实基础。

大会强调，开放的光明呼唤人才，发展的光明渴望人才，奋进的光明亟须人才。希望集团上下以此次会议为新起点，倍加爱才惜才，狠抓政策落实，推动人才工作迈上新的台阶；也希望广大英才积极投身光明建设的伟大实践，放飞人生梦想、勇于追求卓越，为实现"让市民离不开光明"的奋斗目标贡献更大的力量。

大会号召，让我们深入学习和贯彻党的二十大精神，践行习近平总书记"人才强国"的重要理念，更加重视人才和人才工作，打造一流人才队伍，争创一流国有企业，向着第二个百年奋斗目标和中国式现代化的宏伟事业，汇聚起更强劲、更磅礴的人才力量。